为切实做好夏季后勤保障工作，齐齐哈尔市消防支队扎根实际，急剧前进后勤工作，不断加强后勤规范化建设水平，全力提高消防救援队伍后勤保障能力，保证消防救援队伍内外双平稳。　　深化财务管理，规范财经制度。强化支队党委对财务工作的领导，严格执行三重众多事项请示一级党委审核，修改《齐齐哈尔市消防支队财务管理规定》印发全市消防队车站继续执行。

细化分解成经费确保任务，具体了各级党委的财经职责与责任。二是大大提高支出继续执行能力。坚决大支出理念，事前谋划，统筹安排预算编制。

实施两上两下支出编报，呈报经支队党委不会研究通过后，印发年度综合支出月文件，各单位遵照执行。对无支出、超预算的经费申请人和缺席，财务部门未予办理，因类似情况确需调整支出或者新增决定经费项目的，在保证经费来源的前提下，按照支出审核权限和程序审批，有效地避免了经费支出的政治性。　　强化装备建设，夯实确保能力。

支队向来推崇车辆装备建设，综合考虑到消防车救援空战与合格建设任务的市场需求，增大装备配备力度，把强化车辆装备建设作为提高部队战斗力的最重要手段，增大投放、提高质量、优化结构，逐步构建全市消防装备从数量型到空战型、质量型改变。此外，支队扎根实践中，减缓战勤保障体系建设，大大提高战勤确保能力。

强化战勤确保机构、队伍、制度建设，创建协作联动机制，完备根本性灾害事故应急确保预案，主动积极开展空战演练，按标准强化车辆、器材和消防车药剂的储备，规范物资的调配。　　完善医疗保障，强化心理纾缓。

的组织各单位积极开展心理教学，使用精彩诙谐的教学方式，从如何维持悲观情绪、如何面临现状等方面应从，详尽解析了指战员在日常生活、训练、自学中不存在的一些更为多发的心理问题，了解讲解了心理健康矫正科学知识，传授调节心理之法。同时支队创建医疗巡诊制度，定期的组织卫生队深入基层大、中队为消防指战员巡诊服务，为每名消防指战员展开身体检查、临床并严肃做到巡诊记录，定期为基层单位装备常备药品。

　　增强车辆管理，提高人员素质。支队结合实际，增强管理，细化多项措施，保证驾驶员队伍素质大大提升，的组织驾驶员重温交通法，自学涉及事故通报，熟知交通法律法规常识，的组织积极开展警告教育，避免消防指战员特权思想、痉挛心理和模糊不清观念，强化法纪意识，确保支队执勤战备和消防车救援等各项任务的顺利完成。

　　贤把伙食关口，提升餐饮水平。拒绝各单位后勤人员对指战员一日三餐食品订购严格把关，极力对过期、变质食品说不，侧重膳食营养，防范病从口入。支队严苛实施伙食管理制度，按照伙食费供应标准支出伙食费，保证伙食经费中用实处，强化食品订购掌控，严肃作好食品竣工验收，确保饮食卫生安全性，定期的组织人员对餐具展开全面清除、消毒，及时清理厨房内卫生死角，从源头使劲提高食堂管理水平，保证饮食安全性。

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